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Chargé(e) de mission expérimenté(e) « Formation et étude Réemploi / Réutilisation »

Rudologia - Pôle de compétences Déchets
CDI • Bourgogne-Franche-Comté • Le 14/10/2021
Salaire : 35k€brut / an
Expérience : Niveau de diplôme 6 (anciennement I ou II) : Licence professionnelle (avec expérience professionnelle conséquente d’au moins 7 ans en collectivité, opérateur de gestion de déchets ou recyclerie-ressourcerie), école d’ingénieur / de commerce, Master 2 ou d
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Chargé(e) de mission expérimenté(e) « Formation et étude Réemploi / Réutilisation »

Présentation de la structure :
► Historique
Rudologia - Pôle de Compétences Déchets - est une association nationale fédérant les principaux acteurs de la filière qui fêtera ses 20 ans en 2022.
Rudologia a été créée sous l'impulsion commune du Ministère en charge de l'Environnement et de l’AMF, avec l’appui de l’ADEME, du Conseil Régional de Franche- Comté, du Conseil Départemental du Jura, du Sydom et de la ville de Lons-le-Saunier. L’association réunit aujourd’hui la majorité des acteurs publics et privés du secteur : élu(e)s, Régions, fédération et syndicats professionnels et éco-organismes.

► Missions statutaires
Réunir l'ensemble des acteurs intervenant dans le domaine des déchets et les fédérer autour de projets communs et structurants pour la filière. Les activités courantes sont :
-La capitalisation de connaissances techniques, réglementaires et sociologiques,
-La diffusion d’informations et de connaissances en matière de gestion de déchets,
-La valorisation d’expériences,
-Le développement de l'offre de formation.

Les profils recherchés sont les suivants :
-Expérience professionnelle dans le secteur de l’environnement d’au moins 5 ans, et plus particulièrement sur des actions de réemploi et de réutilisation des déchets
-Niveau de diplôme 6 (anciennement I ou II) : Licence professionnelle (avec expérience professionnelle conséquente d’au moins 7 ans en collectivité, opérateur de gestion de déchets ou recyclerie-ressourcerie), école d’ingénieur / de commerce, Master 2 ou diplôme équivalent
-Esprit d’analyse et de synthèse, excellentes expressions écrites et orales
-Bonne connaissance du secteur des déchets, des acteurs et des enjeux
-Autonome, dynamique et mobile (nombreux déplacements en France)
-Maîtrise des outils bureautiques indispensable
-Savoir-faire en traitement de données (tableur) serait un plus apprécié

Périmètre des missions du poste :
1.Conception d’outils pédagogiques et animation de formations
2.Pilotage de projets multi-acteurs et animation de Groupes de Travail
3.Réalisation d’enquête et d’études
4.Développement des activités et du réseau de partenaires

Détail des missions du poste :
1.Formation
-Création et mises à jour de contenus (supports et outils pédagogiques)
-Animation de sessions de formation à destination des professionnels du secteur
-Evaluation et réalisation de retours d’expérience
-Développement avec les universités
2.Pilotage de projets multi-acteurs et animation de Groupes de Travail
-Relations extérieures avec les partenaires actuels et potentiels
-Réponse à appels à projets et appels d’offres
-Identification et coordination d’intervenants
3.Enquête et études
-Mise en place de conventions de partenariats avec les adhérents de Rudologia (identification de besoins communs, proposition de solutions, de planning et de livrables associés)
-Collecte, analyse, synthèse et mise en forme des informations (étude bibliographique, entretiens, rapport d’étude, plan d’actions, recommandations)
4.Développement des activités et du réseau de partenaires
-Relations extérieures avec les partenaires actuels et potentiels
-Réponse à appels à projets et appels d’offres
-Gestion de projet

Conditions associées au poste :
-CDI (avec période d’essai de 3 mois, renouvelable une fois)
-Localisation : Lons-le-Saunier (39) ou possibilité de télétravail ailleurs en France
(après période d’immersion de 6 mois dans les locaux de Rudologia)
-Prise de poste souhaitée en septembre 2021 (avant si possible)
-Rattaché hiérarchiquement à la direction, travail en équipe régulier
-Déplacements fréquents sur l’ensemble du territoire national (parfois en Europe)
-Temps plein, travail exceptionnel en soirée ou le week-end
-Rémunération annuelle à négocier selon profil et expérience (35k€brut / an)

Candidatures et modalités de recrutement :
-CV, lettre de motivation et références à transmettre dans un premier temps à l’adresse : candidature@rudologia.fr.
-Une seconde étape de sélection, à distance, basée sur les compétences (épreuves de rédaction de note de synthèse et de traitement de données) et la motivation aura lieu ensuite.
-Un entretien téléphonique, puis de visu, termineront la procédure de recrutement.
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