Chef de projet - amélioration continue de la planification (alternance) F/H

Salaire : 15 - 30 k€ brut annuel

Expérience : Tous niveaux d'expérience acceptés

Quel est l’objectif de ce poste ?En tant qu’organisme de certification et organisme notifié, nous réalisons des opérations de certification de produits ou de systèmes de management de la qualité pour nos clients (fabricants de dispositifs médicaux).Chaque prestation de certification doit être réalisée dans le respect des réglementations en vigueur (en France, en Europe et à l’international), et suit une méthodologie bien définie, impliquant une multitude d'acteurs différents, ce qui nécessite d'en planifier agilement les différentes étapes.Dans une optique d'amélioration continue, nous recrutons un Ingénieur amélioration processus, rattaché à la direction des opérations, qui interviendra, en relation avec l'ensemble des directions de GMED France et nos filiales aux Etats-Unis et en Asie, sur l’optimisation des processus de planification des prestations de certification, c'est à dire des activités d’audit et d’évaluation des dossiers techniques de nos clients. Contrat d'alternance d'1 an ou 2 ansPourquoi choisir GMED ?Rejoindre GMED, un acteur reconnu dans son domaine, qui n’a de cesse de s’améliorer pour répondre aux exigences règlementaires et à la forte demande du marché des dispositifs médicaux ;Participer à un projet de développement national et international au sein d’une entreprise d’environ 210 collaborateurs avec des enjeux de croissance importants ;Rejoindre le secteur de la santé, et participer à travers l’activité du groupe, à la mise sur le marché de dispositifs médicaux en toute sécurité pour les patients.Quel sera votre quotidien ?Sous le pilotage du directeur des opérations, votre rôle sera polyvalent et abordera les volets suivants :Réaliser l’analyse des pratiques existantes en planification des prestations de certification, notamment en identifiant les interactions entre toutes les parties prenantes, la nature des tâches et le type de données échangées ;Identifier les indicateurs clés (KPI) pour notre activité (le taux journalier, la disponibilité des ressources, le taux d'avancement des prestations...) ;Créer des indicateurs facilement mesurables et valorisés ;Effectuer une synthèse des informations issues des différents outils (logiciel de planification, outils BI...) ;Accompagner les utilisateurs de ces outils en cas de blocages (identifier le blocage et ses motifs) et collaborer avec l'équipe informatique afin de résoudre les anomalies de fonctionnement ;Travailler en collaboration avec les autres départements pour identifier et collecter les données utiles à la construction des indicateurs ;Contribuer à l’amélioration et l'optimisation des nos outils internes.
Et si on parlait de vous !?Les indispensables :Vous êtes en cours de préparation en alternance d'un diplôme de niveau BAC+4 ou BAC+5 orienté en gestion de processus industriels, planification de ressources, management de projets ou en école d'ingénieurs.Vous avez un niveau d’anglais conversationnel et rédactionnel courant.Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.Qui êtes-vous ?Vous êtes organisé et avez une approche structurée, tournée vers le travail en équipe (l’une des valeurs fondamentales de GMED), ce qui vous permet de travailler aisément transversalement, tout en proposant une vision claire de l’avancement des projets.Vous êtes à l’aise dans le management de projets transverses, et êtes capable de communiquer avec des équipes pluridisciplinaires et d'utiliser des outils d’organisation et de suivi de projet (Excel, SharePoint, Teams…), afin de manager efficacement votre planning.Vous êtes dans une démarche constante d’amélioration continue, et vous faites preuve de force de proposition.Vous aimez la résolution de problèmes, et ne laissez aucun sujet en suspens !Vous comprenez rapidement de nouveaux concepts, et êtes doté d’un sens de l’analyse poussé, ce qui vous permet d’être promptement autonome. Si vous pensez correspondre à cette description, et que le poste vous intéresse, n’attendez plus et déposez votre candidature aujourd’hui !
Qui sommes-nous ?GMED est un organisme notifié Français désigné au titre des Règlements (UE) 2017/745 et (UE) 2017/746 pour l’évaluation de la conformité des dispositifs médicaux (DM). Nous sommes également un organisme de référence à l’international dans le cadre de la certification des systèmes de management de la qualité (SMQ) des fabricants de DM.Nos évaluateurs de la conformité sont les auditeurs, les examinateurs de produit, et les cliniciens, qui réalisent les audits du SMQ de nos clients, évaluent les dossiers techniques ou effectuent des évaluations cliniques.Nous intervenons sur tout type de DM, notamment des produits à haut risque et ceux incluant des technologies innovantes, et sommes organisés par pôles d’expertise (DM actifs, DM implantables, DM de diagnostic in vitro (DIV) et DM complexes/invasifs/soins externes).Notre siège est situé à Paris 15ème, nous avons également une antenne à Saint-Etienne et deux filiales nord-américaine et asiatique.Pourquoi choisir GMED ?Rejoindre GMED, un acteur reconnu dans son domaine, qui n'a de cesse de s'améliorer pour répondre aux exigences règlementaires et à la forte demande du marché des dispositifs médicaux ; Participer à un projet de développement national et international au sein d une entreprise d environ 200 collaborateurs avec des enjeux de croissance importants ;Rejoindre le secteur de la santé, et participer à travers l activité du groupe, à la mise sur le marché de dispositifs médicaux en toute sécurité pour les patients.Vous avez une formation électronique ou biomédicale, des connaissances en lien avec les DM actifs (au choix : analyse de risques, normes de sécurité, procédés de fabrication....), et vous avez déjà appliqué l'ISO 13485 ?Vous avez envie d'apprendre un nouveau métier : auditer les sites de production des fabricants de DM dans le cadre de leurs projets de certification ?De découvrir l'envers du décor à travers le regard d'un organisme notifié ?Vous parlez anglais et êtes mobile à travers le monde ?Alors pourquoi ne pas sauter le pas et vous lancer en tant qu'Auditeur en organisme notifié ?Pourquoi choisir ce poste ?Faire partie de GMED, un acteur reconnu dans son domaine, qui n’a de cesse de s’améliorer pour répondre aux exigences règlementaires et à la forte demande du marché des DM.Avoir un rôle central et déterminant : le rôle du département "qualification des ressources" est essentiel pour finaliser nos recrutements, assurer le suivi de la montée en compétence des collaborateurs et la mise à jour des compétences des intervenants dans le processus de certification.Intervenir dans l'amélioration continue des processus et outils de qualification, contribuant ainsi à garantir l'intégrité et la qualité des prestations fournies par GMED ainsi qu’à son efficience.