Référent RAMS / FMDS F/H

Salaire : A négocier

Expérience : Minimum 6 ans

Compagnie des Signaux renforce ses équipes et recrute un Référent RAMS / FMDS H/F en CDI, pour son site des Ulis (91) – siège social.Rattaché au Responsable RAMS, vous participez au développement/certification de nos produits, en assurant la coordination de la réalisation de différents dossiers de sécurité produits en parallèle.Vos principales missions sont les suivantes :Coordonner et animer le pôle « RAMS Produits » en tant que garant du triptyque Coûts/Délais/QualitéAssurer l’interface avec les équipes de développement, de V&V, de certification, des RAMS des projets et des sous-traitantsEn tant que référent, apporter un regard critique technique sur l’ensemble des phases du cycle en V des produitsIdentifier et planifier les stratégies RAMS concernant les architectures et plateformes standard pour les solutions LGV, lignes classiques et composants en accord avec les chefs de projetsDéfinir et appliquer les analyses RAMS pour démontrer la conformité des Produits Génériques aux standards CENELEC et aux cahiers des charges clientsAprès plusieurs années d’expertise dans votre domaine, vous souhaitez évoluer vers un poste plus transverse tout en gardant l’aspect technique au quotidien. Modalités de travail :Temps completTélétravail partiel possible (jusqu’à 2 jours par semaine)Localisation du poste :Au cœur du Parc d’activités de CourtabœufAccès facilité :En voiture depuis l’autoroute A10/A11 et la N118En bus n°22 depuis la gare RER de Massy Palaiseau (RER B et C) Nos avantages :Participation / Intéressement Epargne salariale (PEE/PERECO) & abondement Protection sociale (mutuelle et prévoyance) RIE (restaurant inter-entreprises aux Ulis) 1% Logement Partenariat avec une Crèche d’entreprise permettant, en fonction des disponibilités, de bénéficier de berceaux dans des crèches Parking gratuit, non nominatif, et bornes électriques de rechargeComité Social et Economique : chèques vacances, tickets de cinéma, prise en charge des activités sportives et culturelles, prêt de matériel professionnel de bricolage…Pour en savoir plus sur notre entreprise, rendez-vous sur le lien suivant : https://csignaux.comPour consulter l’ensemble de nos opportunités d’emploi, rendez-vous sur le lien suivant : https://csignaux.com/recrutement-signalisation-ferroviaire/postes/ 
Vous avez une formation Ingénieur (grande école ou université), avec une spécialisation électronique ou informatique ou maîtrise des risques/SdF.Ce poste requiert :Un minimum de 6 ans d’expérience dans la RAMS sur des produits de sécurité, dans un contexte ferroviaire ou équivalent (aéronautique, automobile, énergie)La connaissance des normes CENELEC EN50126, EN50128, EN50129 est un vrai plusDes connaissances concrètes en hardware et softwareUne réelle capacité à travailler aussi bien en autonomie qu’en équipeLa maîtrise des notions de fournisseur et client interne/externe de l’entreprise, et la capacité d’interagir avec des équipes différentesUne orientation "solution" et "résultats",Un niveau de français et d’anglais, courant et technique, qui vous permet d’évoluer aisément dans notre environnement international et multiculturel
Compagnie des Signaux, société du Groupe MERMEC, est un fournisseur mondial de solutions de transport ferroviaire intégrées. Nous développons des solutions innovantes et durables dans les domaines de la signalisation, de l’exploitation, du service et de la maintenance, ainsi que de la technologie numérique et des systèmes clé en main.Le Groupe MERMEC est présent dans 21 pays et compte plus de 3 000 employés dans le monde.Compagnie des Signaux emploie aujourd'hui plus de 600 personnes réparties sur trois sites en France et trois établissements permanents à l’étranger :Les Ulis (Ile-de-France) : siège social, ingénierie, développement et management des projetsRiom (Auvergne) : site industriel de production et logistique, ingénierie et développementParis (Champs Elysées) : équipe de maintenance 24/7 d'une partie des réseaux de métro et de tramway de la RATP3 établissements : Allemagne (Munich), Angleterre (Londres) et Corée (Séoul)En plus de ces sites permanents, Compagnie des Signaux est présente dans de nombreux projets localisés en France et à l’étranger, et prévoit un fort développement de son activité sur tous les continents.Rejoindre les équipes de Compagnie des Signaux c’est intégrer un pôle d'excellence et de compétences mondial en matière de technologies ETCS (ERTMS) et automatismes ferroviaires. Grâce à ces compétences uniques, nous façonnons l'avenir des transports ferroviaires à travers le monde.A Compagnie des Signaux, vous trouverez votre place en contribuant à la construction d’un monde plus durable et connecté. Impliqué(e) dans le cadre de projets internationaux et au sein d’équipes multiculturelles, votre travail sera à la pointe de la transformation numérique et de l’innovation technologique.Pourquoi nous rejoindre ?Contribuer au développement d’un secteur d’avenir et participer à l’évolution d’un mode de transport plus durable et plus respectueux de l’environnement, répondant aux grands enjeux du XXIème siècleParticiper à ce marché de la signalisation ferroviaire en forte croissance dont la large palette de métiers qui le compose (Système, Hardware, Software, Communication, Cybersécurité, …) permet d’envisager nombre de parcours professionnels et d’expériences au service la sécurité et l’efficacité des transportsEvoluer au sein d’une entreprise responsable et engagée en faveur de grandes causes telles que la préservation de l’environnement (une entreprise qui s’engage à réduire de 100% ses propres émissions de CO2 d’ici à 2030, et d'ici à 2050 les émissions de CO2 de l'ensemble de sa chaîne de valeur), la diversité, l’égalité des chances et l’emploi des personnes en situation de handicap Intégrer une entreprise bienveillante, à taille humaine et multiculturelle, qui prône un équilibre entre la vie professionnelle et la vie privéeRejoindre un employeur qui décroche depuis 8 ans la labellisation HappyTrainees et dont le taux de recommandation des stagiaires et alternants s’élève à 92% en 2024Bénéficier d’une politique de télétravail, d’un plan de formation et d’un accompagnement de votre carrière dans l’objectif de développer vos compétences et de construire votre avenir professionnel